ICU新型护理交班模式，为护理安全保驾护航

    2015年7月17-19日，为期三天的四川省医学会第九次重症医学大会在我市成功召开，本次大会得到了来自省内各医院重症科室医护人员的积极响应。大会就围绕重症医学近年来的一些新进展及现存的一些医疗护理上的问题进行了探索及讲解，将各先进的医学知识进行交流与分享。
    大会中，我院中心ICU护士长罗明春也对如何规范ICU护理交接班进行了讲解。首先罗护士长通过一个因护理接班中存在问题而导致不良事故发生的实例，强调护士交接班的重要性。同时分析了各个班口交接中存在的问题，就传统交接班模式进行对比，提出各种传统交班模式中存在的问题，提炼出一种新的交班模式：“SBAR交接班模式”。其模式原理为： “S”  Situation(现状)，主要是患者的一般信息，例如：患者床号、姓名、诊断、本班发生的病情变化等；“B” Background(背景)，目前的治疗情况及病人最近的生命征像数据和所观察到的改变状况或检查的阳性结果 “A” Assessment(评估)， 存在的问题及相关因素或可能还会出现什么状况“R”  Recommendation(建议)，下一步医生和下一班护士需要做什么 。“这种交班模式不仅缩短了护士交接班的时间，同时也能更好的帮助接班护士掌握重要信息。”罗护士长强调说，“交接班制度是确保临床护理工作连续、高效、安全运转的护理核心制度之一。规范落实护理交接班制度直接影响到患者的安全和整个病区的护理质量。ICU虽然患者数量少，但患者病情重、变化快，护理工作繁杂，如果接班护士对患者病情不了解或交接不清、交接遗漏，可能会造成严重后果。因此，规范交接班模式，完善交接班流程及内容，提高交接班质量，是确保护理安全至关重要的一环 。”
    罗护士长提出的这种交班模式也得到了大会广大护理同仁的充分肯定，将模式细分到各个流程，让大家更真切的体会到这种交班模式的可行性及优越性。这种交接班模式，切实解决了护理交接班中存在的实际问题，规范了交接班流程，从真正意义上提高了护理质量，保证了护理安全。