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本报讯(李华 记者 熊心权)“报纸上很多关于娃娃暑假发生意外的报道,作为家长不得不担心。”和很多人一样,临近暑假,市四医院职工林旭就开始焦虑,怎样才能让女儿过一个安全而有意义的暑假?今年,他很省心,因为医院组织了职工子女暑期兴趣培训班,得到这个消息,他第一时间为女儿报了名。
近年来,市四医院在“感情留人、事业留人、待遇留人”上狠下功夫。不断细化专业,为人才搭建成长平台;不断完善绩效分配等方面的激励机制,让医者多劳多得;不断改善职工福利待遇,出台《职工住院费用再次报销办法》等,解除医者的后顾之忧;不断增强职工的归属感,成立艺术团、篮球队等十个文化兴趣小组,丰富职工文化生活。此次更是将人文关怀延伸到家庭,免费为职工子女开展培训。院长刘建辉说,希望通过此举,让职工子女在医院这个温馨大家庭中健康成长,同时也希望减轻职工负荷,让他们以更饱满的热情投入工作,更好地服务人民健康。
自贡日报2012年7月24日
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