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为促进新员工深入了解医院文化，增强新员工对新集体的认同感和归属感，9月13日，市四医院2021年新入职员工岗前培训开班仪式在汇东医院学术交流中心举行，院领导班子、职能科室负责人及222名新入职员工参加开班仪式。
会上，党委书记刘建辉对新入职员工提出了四点要求：一是重视开班仪式，要通过这个仪式感的时刻去重新打量、定位自己，以崭新的姿态跨入医院的大门；二是重视学习，要深谙医院文化要义，熟悉医院核心制度，讲政治、懂规矩；三是重视交流学习的机会，要在学习中加强与各科室、各学科之间的交流，取长补短；四是重视培训结果的运用，严守纪律规矩，将培训所获践行在实际工作中。
党委副书记、院长邱桂刚为新入职员工解读了医院“十四五”规划纲要，强调了医院在新冠肺炎疫情、自贡市人口模式变化、医保支付方式改革等各项挑战下，建设川南区域医疗中心的重要性和远瞻性。
党委副书记龚祥忠向新入职员工介绍了医院领导班子及各职能科室负责人，并对此次岗前培训的安排及要求作了说明。
据了解，此次新入职员工培训为期5天，内容包括医院党建与人文、爱婴知识培训、医疗质量与安全、医院廉政教育、心肺复苏基本技能、医院感染防控、信息系统软件使用、医保政策解读等二十余项课程，安排紧凑，涵盖面广。
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