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为进一步加强医院宣传文化工作，助推医院新一轮建设发展，7月20日，自贡市第四人民医院召开了宣传文化工作会议。医院领导、科室负责人、各党支部书记及各科室信息员近120人参加了会议。
会上，该院院长刘建辉从提高认识，加强医院宣传工作；正面引导，把握正确舆论导向；主动担责，认真开展好各项活动三个方面，强调了宣传工作的重要性。他要求大家要有主动宣传的意识，每个科室的负责人、信息员要积极转发医院微信。党委副书记龚祥忠宣读了医院关于表彰2015年最佳通讯员和优秀通讯员的决定，并对最佳通讯员和优秀通讯员进行了颁奖。
表彰结束后，龚祥忠对2015年的医院宣传文化工作进行了总结，对一年来医院在文化建设上的成绩给予了肯定。在宣传方面，医院拓宽了宣传渠道，充分利用传统媒体、新媒体加大对医院的宣传力度。完善了激励约束机制，建立了稿酬制度、奖惩制度，并将宣传工作纳入了先进科室评选。高起点创办、高质量编印了院刊《医苑》，已经出刊40多期，受到包括卫生部医疗质量飞行检查专家在内的社会各界广泛好评。在文化方面，医院以“三甲”复评为契机，完善了包括《医院服务规范》在内的医院行为文化，初步形成了《医院理念文化方案》。同时，龚祥忠也指出了医院目前在宣传文化方面存在的不足，一些党支部、一些科室对宣传文化工作重要性的认识不到位，重视程度不高。传统媒体运用中过分偏重报纸，广播电视开发的力度还不够，对新媒体的适应能力还不强。医院理念文化、行为文化、视觉文化的推广力度远远不够。面对医院宣传工作存在的问题，龚祥忠提出了“科科都是宣传部，人人都是宣传员”的要求，切实提高做好宣传文化工作的思想认识，齐心协力的做好宣传文化工作，努力开创医院宣传文化崭新局面！
近年来，市四医院宣传文化工作紧紧围绕医院文化理念，服务临床，服务患者，突出重点、打造亮点，形成了全方位、多渠道的宣传模式。编印《医院文化手册》，宣传工作坚持正确舆论导向，加大对医院和各科室的宣传力度，为医院发展营造了诚信和谐的良好氛围，有效推进了医院的文化建设。
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